向主管领导汇报,主管领导应立即停止该员工的工作,并禁止其进入洁净区,不得继续从事直接接触药品的操作。
5.4 主管领导要根据疾病的严重程度,以及该员工的工作性质,采取继续工作,对其工作进行适当的调整或要求员工回家修养治疗等方式,直到员工病愈。
5.5 员工在工作期间,一旦发现自己患有4.4.3 规定的各种疾病时,应在一个小时内向主管领导汇报,主管领导要根据疾病的严重程度,以及该员工的工作性质,立即采取继续工作,对其工作进行适当的调整或要求员工 回家休养治疗等方式,直到员工病愈。
5.6 外来人员进入生产区也要主动报告身体不适情况,具有4.4 规定的不适情况人员,应禁止进入生产区域。
5.7 每位员工均有义务向直接领导人,在规定的时间内报告自己身体异常情况.如未在规定的时间内报告,或瞒报,一经发现,即视为该员工违反公司规章制度,视其情节严重程度,对其进行警告,批评,罚款等处罚。 对于情节特别严重,甚至引起产品质量或生产安全事故,除追究其相应的法律责任外,公司有权立即与该员工解除劳动合同。
5.8 员工已经按规定向主管人员主动报告身体异常情况,主管人员不按规定进行处理或满报,视其情节严重程度,对其进行警告,批评,罚款等处罚.对于情节特别严重,甚至引起产品质量或生产安全事故,除追究其相应的法律责任外,公司有权立即与该员工解除劳动合同。 五、附录
附录-员工身体不适应生产情况主动报告表
质检室卫生管理制度
一、目 的：为了规定化验室卫生管理的内容与要求，特制定本制度。 二、适用范围：适用于化验室卫生管理。 三、责 任 者：质保部负责人、检验员。 四、正 文：
质检室卫生清洁程序与检测准确度密切相关，清洁的环境是保证检验精密的重要方面，只有可靠的化验数据，才能指导生产，所以化验室人员要自觉地执行公司制定的卫
生制度，搞好文明操作。
1、化验室的每个房间要有明确的卫生负责人，每天下班前要彻底清扫一次。做到屋内无死角、桌面、墙壁无灰尘，地面无污迹。仪器管道、线路和电插头整齐光洁，清洁后工具定位放置。
2、理化室内不能有漏水现象。作有腐蚀试验时，要有防护措施。操作时不慎洒出的药液立即处理干净，以免污染其它用具。
3、生化室每次作完试验立即将过量的菌液，培养基倒掉。用过的容器拭布、手巾要及时清毒处理。
4、仪器每次用完立即清理复原。保持干燥，经常更换干燥剂。
5、化验室有明显的禁火标志，不得存放食品、饮料，不得存放与生产无关的物品和私人杂物，不得养花。
6、讲究个人卫生，工作服干净整齐。勤洗勤换，不得佩带饰物，洁净区和非洁净区工作服严格分开。
