广东自考劳动社会学历年试题

2026/4/29 3:57:37

20、避免行政权力转化成不平等收入,必须要做的工作是( )

A、推进机会均等 B、消除行政垄断 C、加强社会配套制度建设 D、推进政府体制改革

21、劳动政策的目标应该是( )

A、维护劳动关系的稳定 B、维护公平、公正 C、促进劳动关系合作 D、促进经济发展

22、劳动争议的内容是( )

A、劳动者之间的纠纷 B、劳动争议主体间的纠纷 C、雇主与劳动者之间的纠纷 D、政府与劳动者之间的纠纷 23、企业既定权力争议是指( )

A、在确定权利义务关系时产生的分歧 B、当事人之间发生的具体独特内容的争议

C、当事人之间发生的具体共同内容的争议 D、对既定权力和义务的实现产生的争议

24、国家通过社会保障的有关措施保证每个成员在遇到风险事故时予救助,使其不陷入贫困的社会保障制度模式是( )

A、自助型 B、救助型 C、保险型 D、国家保障型 25、失业保险所需资金的主要来源是( )

A、财政补贴 B、失业保险费 C、基金利息 D、其他资金 26、医疗保险的保障范围是( )

A、由职业病引起的病患者 B、由工伤致残而丧失劳动能力的人 C、因其他原因失去劳动能力的人 D、劳动者自身身体所致的病患者

27、就业对劳动者个人来说,有着极其重要的功能,下列对劳动者个人来说是最基本的基础和前提的功能是( )

A、劳动者生活保障功能 B、劳动者自我实现的功能

C、劳动者自我发展的功能 D、劳动者服务社会的功能

28、在劳动力转移的途径中,把发展乡外镇企业作为吸纳剩余劳动力的主要渠道,中国共产党在十五届三中全会提出带动农村经济和社会发展的一个大战略是( ) A、大力发展大中城市 B、大力发展小城镇 C、大力发展都市圈 D、大力发展民营企业

29、下列既不是用来分析现代社会经济利益和社会权力分配不公平、社会结构不协调的概念,又不是社会学、政治学、社会政策研究等领域中的一个核心概念的是( ) A、社会弱势群体 B、社会脆弱群体 C、社会弱者群体 D、未成年人群体

30、在我国当前农村劳动力的流动当中,严重妨碍我国农民身份的转换的最大因素是( )

A、农村劳动力对其身份的留恋 B、户籍制度 C、当前农村取得极大的发展 D、建设新农村的提出

二、多项选择题(本大题共10小题,每小题2分,共20分)在每小题列出的五个备选项中至少有两个是符合题目要求的,请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选、少选或未选均无分。

31、劳动保护的意义包括( )

A、满足劳动者安全需求和社会性需求的重要保证 B、社会生产力发展的需要 C、保障社会公共利益,维护社会秩序稳定的需要 D、促进国民经济发展的需要 E、促进社会和谐

32、下列对劳动时间和闲暇时间叙述正确的有( ) A、劳动和闲暇存在相互代替的关系

B、劳动时间是闲暇时间构成的基础,劳动时间在本质上决定了闲暇时间 C、劳动时间的结构在一定程度上决定了闲暇时间的结构

D、闲暇时间能将劳动时间内消耗的生理、心理以及文化能量得到补偿和提高 E、闲暇时间能够改善劳动者的知识结构、体质,提高劳动生产率

33、个人职业生涯发展计划基本上有三个方向,它们是( )

A、纵向发展 B、协向发展 C、横向发展 D、向核心方向发展 E、向个性化发展

34、韦伯开创的社会分层理论中,三指标体系分析法所指的指标是( ) A、地位 B、财富 C、社会贡献 D、权力 E、声望 35、下列属于正式组织和特点的有( ) A、有明确的组织的目标和整体性 B、较强的凝聚力

C、有正式的阶层结构 D、成员的互动方式是正式而又片面的 E、严格的规章制度

36、劳动报酬可分为直接报酬和间接报酬,其中直接报酬包括( ) A、社会保险福利 B、基础报酬 C、绩效报酬 D、激励报酬 E、集体保险福利

37、在许多企业工会建立不起来的原因有( )

A、缺少政府的支持 B、企业不同意 C、名义上存在的工会机构往往被兼并 D、政府不同意

E、劳动者没有积极性

38、福利型社会保障制度的特点主要有( ) A、保障的标准是保障国民的基本生活 B、保障对象是全体社会成员

C、保障的目的是维持社会成员一定标准的生活质量

D、保障标准较高,项目齐全,包括“从摇篮到坟墓”的一切保障 E、福利支出由企业、政府、个人共同负担 39、下列属于季节性失业的情况有( ) A、哈尔滨冬天的冰雕节过后某些导游失业

B、云南某工地由于春季雾重而停止装修而使工作失业

C、广州某大型公司由于采用高技术而裁减一些人而导致某些人失业 D、汕头由于经济不景气而导致一大部分人找不到工作而失业 E、东北某重工业城由于结构调整,致使一些人下岗失业 40、下列属于特殊劳动群体的有( )

A、女性群体 B、残疾人群体 C、未成年工及童工老年群体

三、名词解释(本大题共5小题,每小题3分,共15分)41、问卷调查法 42、劳动效用 43、职业流动 44、劳务关系 45、收入分配

四、简答题(本大题共3小题,每小题5分,共15分) 46、简述年龄结构老龄化对劳动生产率的影响。 47、简述非正式组织的积极作用。

48、我国改革中的政府劳动管理职能主要有哪些?

五、论述题(本大题共2小题,每小题10分,共20分) 49、试论述个人职业生涯发展的成功道理。 50、试论述职业声望评价的影响因素。

D、移民劳动群体E、


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