41. 劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的
___C___，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。 A.50% B.60% C. 80% 42．工会主席、副主席任期未满，任何组织和单位__C___调动其工作。 A．可以 B．绝对不能 C．不得随意
43．工会通过___A___，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。
A．平等协商和集体合同制度 B．职工代表大会制度 C．劳动争议调解制度
44．用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，____C__采用
书面形式。
A.一般 B.可以 C. 应当
45.___C___是工会的一项传统工作，也是工会经济技术工作的核心内容。 A．技术革新 B．合理化建议 C．劳动竞赛
46. 区域、行业职工代表大会的代表中，企业经营者代表不得超过代表总数的.__B____。 A.30% B.20% C.50%
47. 企业法定代表人或者企业主要负责人是厂务公开的.__C____。 A.执行人 B.主体 C. 责任人
48．新中国成立以来，党中央、国务院十分重视劳模工作，从___C___开始形成劳模表彰制度，
每5年召开一次表彰大会。
A．1957年 B．1978年 C．1989年 49. ___A___是工会组织体制中最基本的组织单位，它是整个工会组织的基础。 A. 基层工会 B.企业工会 C.乡镇工会
50．全国总工会于___A__下发了《关于整顿工会基层组织，开展建设职工之家活动的决定》，拉
开了基层工会开展建家活动的序幕。 A．1984年 B．1994年 C．2004年
51. 企业、事业单位、机关有会员__B___以上的，应当建立基层工会委员会。 A.10人 B.25人 C.30人
52．“___A__”是全国总工会于1992年开始实施的一项社会保障工作的名称。1994年，全国总
工会决定把这一活动拓展为工程，以实现经常化、制度化和社会化。从此，每年元旦春节期间，各级工会都与党政一道，深入到困难企业和职工家庭，送去慰问金和生活必需品。 A．送温暖 B．困难职工帮扶 C．彩虹计划
53. 根据《浙江省企业民主管理条例》，评选企业和企业经营者涉及社会责任、生产经营管理等
荣誉称号时，应当将企业是否实行__C___作为依据。 A.职代会制度 B. 厂务公开 C. 民主管理
54．___C__是各级工会协助各级党委、政府解决困难职工和农民工子女上学难问题开展的一项
帮扶活动，它在国家助学体系中发挥拾遗补缺的作用。助学的主要对象是国家助学体系暂时没有覆盖，或者已经覆盖到但需要进一步救助的困难职工和农民工上学子女，一般采取入户助学、结对助学、集中助学、承包助学等多种形式开展。
A．职工书屋 B．困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动 C．金秋助学 55.工会财产的来源主要有：由政府和企事业行政直接拨给；__A___。 A.工会自有经费的购置 B.社会其它组织的支持 C.工会会员的捐赠
56．工会教育和引导职工成为“四有”职工，就是要使他们做到有理想、有道德、有文化、__B____。 A．有技术 B．有纪律 C．有体力
57. 基层工会、地方各级总工会、全国或者地方产业工会组织的建立，__C___报上一级工会批准。
A.应当 B.不必 C. 必须
58．工资形式一般可概括为两大类：基本工资和___B__。 A.津贴 B. 福利 C.加班工资
59．用人单位自____A__起即与劳动者建立劳动关系。 A．用工之日 B．签订合同之日 C．劳动者领取工资之日 60.对女职工的“四期保护”是指经期、孕期、产期和__C___。 A.抚育期 B.育儿期 C. 哺乳期
61．订立劳动合同，应当遵守合法、__B____、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。 A．公开 B．公平 C．公认
62. ___C___可以派员帮助和指导企业职工组建工会，任何单位和个人不得阻挠。 A.党组织 B.工商联 C. 上级工会
63．用人单位单方解除劳动合同，应当事先将理由通知__C____。 A．劳动争议调解委员会 B．工会 C．劳动行政主管部门 64. 会员在___A___的企业工会应召开会员大会 A.100人以下 B.200人以下 C.100以上
65．集体合同由___A___代表企业职工一方与用人单位订立。 A．工会 B．职工代表大会 C．监事会
66. 会员大会或会员代表大会与职工代表大会或__C____须分别行使职权，不得相互替代。 A.股东大会 B.职工委员会 C. 职工大会
67．集体合同草案应当提交___A___或者全体职工讨论通过。 A．职工代表大会 B．工会 C．董事会
68. 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前
___C___通知用人单位，可以解除劳动合同。
A.一星期 B.一日 C. 三日
69．企业、事业单位应当依法建立健全职工（代表）大会制度或者其他形式的民主管理制度，保
障___C___依法行使民主管理和民主监督权利。 A．工会 B．会员 C．职工
70. 工会专职工作人员一般按不低于企业职工人数的___A___配备，具体人数由上级工会、
企业工会与企业行政协商确定。
A. 千分之三 B.百分之四 C. 千分之五
71．县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表，建立健全____B__，共同研究解
决有关劳动关系的重大问题。
A．联席会议制度 B．协调劳动关系三方机制 C．集体协商机制
72.劳模评选工作应坚持____A__、面向经济建设第一线，以普通工人、农民工和知识分子为主
的原则。
A. 面向基层 B.实事求是 C.平等协商
73．在小型非公有制企业集中的乡镇（街道）、村（社区）、开发区、科技园区、工业园区，基层
工会可以建立___A___或区域（行业）职代会，协商解决带有共性的问题，审议通过区域（行业）集体合同、工资集体协议草案等。 A．联合职代会 B．职代会联合会 C．联合工会
74. 企业、事业单位处分职工，工会认为不适当的，___C___提出意见。 A.必须 B.可以 C. 有权
75．发现危及职工生命安全的情况时，工会有权向企业__B____组织职工撤离危险现场，企业必
须及时作出处理决定。
A．协商 B．建议 C．要求
76. 企业工会委员会实行民主集中制，___A___须经集体讨论作出决定。 A.重要问题 B.重大决策 C.所有问题
77．工会开展困难职工生活扶助、医疗救助、子女就学和职工互助互济等工作。有条件的企业工
会建立___C___。
A．扶贫基金会 B．救济委员会 C．困难职工帮扶资金
78．工会召开会议或者组织职工活动，需要占用生产时间的，应当___A___征得企业的同
意。企业行政应积极支持工会开展活动。 A. 事先 B.考虑 C.首先
79.企业可以设立劳动争议调解委员会，主任由__C____代表担任，依法主持本单位劳动争议调
解委员会的日常工作。 A．企业 B．职工 C．工会
80．《中国工会章程》规定：“中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级___B___
组织。”
A．政治 B.群众 C.社会
81. 职工二百人以上的企业工会依法配备专职工会主席。由同级党组织负责人担任工会主
席的，应配备__C____。
A.专职工会干事 B.工会工作者 C. 专职工会副主席
