行。
10.1.2、勤调整、勤联系，严格执行操作规程。 10.1.3、负责本岗位的事故处理。
10.1.4、有权制止未经允许的非岗位人员入内。 10.1.5、认真做好本岗位的各种记录。
10.2、交接班制度：（十交五不接）
10.2.1、应提前30分钟到岗位，穿好劳动防护用品，做了接班前的准备工作。
10.2.2、对所有设备进行全面，认真检查，无问题后正点交接班。 10.2.3、交班者应将本班锅炉运行情况包括液位、排污、负荷及燃烧器燃烧情况详细交清，方可离开。
10.2.4、接班前发生的一切问题由交班者负责，交班后发生的问题一切由接班者负责。
10.2.5、在交接过程中发生问题，应以交班者为主，接班者协助处理。
10.2.6、认真填写交班记录。
10.2.7、到点接班者未来时，应继续坚守岗位，等接班者来后方可交班离开。
10.3、巡回检查制
10.3.1、每两小时对所属运行设备进行一次检查，检查各转动设备运转是否正常，润滑油是否良好，噪音震动是否有异常。 10.3.2、检查炉膛燃烧情况，检查工艺管线是否有跑、冒、滴、漏。
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10.3.3、巡检路线为软化水交换器 软水泵 锅炉
本体（燃烧器情况、水位计水位、压力等） 除氧器（包括除氧器温度、压力、液位 ） 水泵间（包括给水泵运转状况、润滑情况） 引风机（风机润滑情况、声音有无异常） 调压站燃气系统（分液罐液位、压力、流量等）。
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